外籍勞工入國後3日內;檢附1.入國通報單 2.生活照顧計劃書 3.名冊 4.入國費用&工資切結書 等文件通知當地主管機關§實施檢查。如雇主未依(外國人生活照顧服務計畫書裁量基準)執行，經地方政府書面限期改善，屆期未改善者，將依就業服務法相關規定裁處6萬至30萬，並廢止招募及聘僱許可之一部或全部，並管制申請案件兩年【萬有人力仲介有限公司】
為使離鄉背井隻身來台工作的外籍勞工，獲得一定的生活§照顧，了解我國聘僱法令與風速民情，以適應在台生活，凡聘僱外籍勞工之雇主均應規劃外國人生活照顧服務事項，並確實執行，外過人生活服務照顧事項包括飲食及住宿安全衛生、人身安全之保護、文康設施及宗教活動、生活服務、住宿地點等資訊及生活服務員及其他經中央主管機關規定之事項。【萬有人力仲介有限公司】
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