最新消息

什麼情況雇主應給予『防疫隔離假』?

1.衛生主管機關認定應居家隔離/檢疫、集中隔離/檢疫，因此無法出勤時

2.家屬為了照護生活不能自理的受隔離/檢疫者，而必須請假時。

圖片來源 :高雄市政府勞工局

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